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船員を雇って船に乗せるときに必要な、雇入契約の届出の流れです。
編集・確認：Komattara編集部（さわい行政書士事務所／行政書士 澤井 隆行） 最終確認日：2026年9月22日
船員を乗り組ませるときの雇入契約は、船員法にもとづく届出の対象です。🔴陸上の労働法とは別に船員法の労働時間・災害補償のルールが適用されます＝就業規則・保険もセットで整えます。
| 窓口 | 所在地・電話 |
|---|---|
| 九州運輸局 船員労働環境課 | 電話 092-472-3175 ※ 船員の雇入契約の公認など、船員労働に関する窓口です。 |
雇入契約成立等の届出は届出（船員法37条）であり、申請に対する処分ではないため、標準処理期間の定めはありません（行政手続法37条）。
出典: 九州運輸局「本局の組織・業務内容」／e-Gov法令検索「海事代理士法」／最終確認日: 2026年9月22日／出典: 海事代理士法1条・別表第二（e-Gov法令検索）
船員の雇入契約の届出は、福岡県のどこで手続きしますか？
船員を乗り組ませるときの雇入契約は、船員法にもとづく届出の対象です。陸上の労働法とは別に船員法の労働時間・災害補償のルールが適用されます＝就業規則・保険もセットで整えます。
船員の雇入契約の届出は、何から始めますか？
雇入契約の内容を決めるから始めます。給与・乗船する船・期間など、船員法にそった契約内容を決めます。
船員の雇入契約の届出は、誰に相談できますか？
海事代理士にご相談いただけます。