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📘 和歌山県の就業規則の作成・届出

常時10人以上を雇う事業場に義務づけられている就業規則の作成・届出の、流れ・相談先・窓口です。

編集・確認:Komattara編集部(さわい行政書士事務所/行政書士 澤井 隆行) 最終確認日:2026年10月26日

📌 この手続きの要点

届出先(窓口)事業場の所在地を管轄する労働基準監督署
根拠の法令労働基準法89条
最終確認日2026年10月26日

🏛️ 行政窓口情報

届出先は事業場の所在地を管轄する労働基準監督署です(労働基準法89条)。常時10人以上の労働者を使用する事業場は作成・届出が義務で、従業員代表の意見書を添付します。36協定(時間外・休日労働協定)の届出先も同じです。

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事業場の所在地管轄の労働基準監督署
和歌山市和歌山労働基準監督署
〒640-8582 和歌山市黒田二丁目3番3号 和歌山労働総合庁舎1階/電話 073-407-2200
海南市和歌山労働基準監督署
〒640-8582 和歌山市黒田二丁目3番3号 和歌山労働総合庁舎1階/電話 073-407-2200
紀美野町和歌山労働基準監督署
〒640-8582 和歌山市黒田二丁目3番3号 和歌山労働総合庁舎1階/電話 073-407-2200
紀の川市橋本労働基準監督署
〒648-0072 橋本市東家六丁目9番2号/電話 0736-32-1190
岩出市和歌山労働基準監督署
〒640-8582 和歌山市黒田二丁目3番3号 和歌山労働総合庁舎1階/電話 073-407-2200
橋本市橋本労働基準監督署
〒648-0072 橋本市東家六丁目9番2号/電話 0736-32-1190
かつらぎ町橋本労働基準監督署
〒648-0072 橋本市東家六丁目9番2号/電話 0736-32-1190
九度山町橋本労働基準監督署
〒648-0072 橋本市東家六丁目9番2号/電話 0736-32-1190
高野町橋本労働基準監督署
〒648-0072 橋本市東家六丁目9番2号/電話 0736-32-1190
有田市御坊労働基準監督署
〒644-0011 御坊市湯川町財部1132/電話 0738-22-3571
湯浅町御坊労働基準監督署
〒644-0011 御坊市湯川町財部1132/電話 0738-22-3571
広川町御坊労働基準監督署
〒644-0011 御坊市湯川町財部1132/電話 0738-22-3571
有田川町御坊労働基準監督署
〒644-0011 御坊市湯川町財部1132/電話 0738-22-3571
御坊市御坊労働基準監督署
〒644-0011 御坊市湯川町財部1132/電話 0738-22-3571
美浜町御坊労働基準監督署
〒644-0011 御坊市湯川町財部1132/電話 0738-22-3571
※ 管轄: 日高郡(田辺労働基準監督署の管轄区域を除く。)
日高町御坊労働基準監督署
〒644-0011 御坊市湯川町財部1132/電話 0738-22-3571
※ 管轄: 日高郡(田辺労働基準監督署の管轄区域を除く。)
由良町御坊労働基準監督署
〒644-0011 御坊市湯川町財部1132/電話 0738-22-3571
※ 管轄: 日高郡(田辺労働基準監督署の管轄区域を除く。)
印南町御坊労働基準監督署
〒644-0011 御坊市湯川町財部1132/電話 0738-22-3571
※ 管轄: 日高郡(田辺労働基準監督署の管轄区域を除く。)
日高川町御坊労働基準監督署
〒644-0011 御坊市湯川町財部1132/電話 0738-22-3571
※ 管轄: 日高郡(田辺労働基準監督署の管轄区域を除く。)
田辺市田辺労働基準監督署
〒646-8511 田辺市明洋二丁目24番1号/電話 0739-22-4694
みなべ町田辺労働基準監督署
〒646-8511 田辺市明洋二丁目24番1号/電話 0739-22-4694
白浜町田辺労働基準監督署
〒646-8511 田辺市明洋二丁目24番1号/電話 0739-22-4694
上富田町田辺労働基準監督署
〒646-8511 田辺市明洋二丁目24番1号/電話 0739-22-4694
すさみ町田辺労働基準監督署
〒646-8511 田辺市明洋二丁目24番1号/電話 0739-22-4694
新宮市新宮労働基準監督署
〒647-0033 新宮市清水元一丁目2番9号/電話 0735-22-5295
那智勝浦町新宮労働基準監督署
〒647-0033 新宮市清水元一丁目2番9号/電話 0735-22-5295
太地町新宮労働基準監督署
〒647-0033 新宮市清水元一丁目2番9号/電話 0735-22-5295
北山村新宮労働基準監督署
〒647-0033 新宮市清水元一丁目2番9号/電話 0735-22-5295
古座川町新宮労働基準監督署
〒647-0033 新宮市清水元一丁目2番9号/電話 0735-22-5295
串本町新宮労働基準監督署
〒647-0033 新宮市清水元一丁目2番9号/電話 0735-22-5295

これは届出であり、申請に対する処分ではないため、標準処理期間の定めはありません(行政手続法37条)。

出典: 厚生労働省「労働基準監督署管轄一覧(和歌山)」/e-Gov法令検索「社会保険労務士法」/e-Gov法令検索「労働基準法」/最終確認日: 2026年10月26日

📋 手続きの流れ

1
職場のルールを整理する
労働時間・休日・賃金・服務規律・懲戒など、いまの運用を整理し、法改正に合っているか確認します。
社会保険労務士 就業規則の作成・見直しと届出は社会保険労務士の業務です(社会保険労務士法2条1項1号・2号)。社会保険労務士にご相談いただけます。
2
従業員代表の意見を聴く
労働者の過半数代表者から意見書をもらいます。
3
労働基準監督署に届け出る
管轄の労働基準監督署(下の行政窓口情報へ)に、意見書を添えて届け出ます。従業員への周知も義務です。
社会保険労務士 申請書等の作成と提出代行は社会保険労務士の業務です(社会保険労務士法2条1項1号・1号の2)。

❓ よくあるご質問

就業規則の作成・届出は、和歌山県のどこで手続きしますか?

届出先は事業場の所在地を管轄する労働基準監督署です(労働基準法89条)。常時10人以上の労働者を使用する事業場は作成・届出が義務で、従業員代表の意見書を添付します。

就業規則の作成・届出は、何から始めますか?

職場のルールを整理するから始めます。労働時間・休日・賃金・服務規律・懲戒など、いまの運用を整理し、法改正に合っているか確認します。

就業規則の作成・届出は、誰に相談できますか?

社会保険労務士にご相談いただけます。Komattaraでは、地域のパートナーの先生に無料で相談できます。パートナーの先生がいない地域では、このページの「この地域の相談窓口を見る」から、法テラスや士業会などの相談窓口をご確認いただけます。

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